神戸ひだまり法律事務所｜遺言・相続，離婚，交通事故などの法律相談

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事件Q&A

2021.08.04お知らせ: 夏期休業のお知らせ
2021.06.17事務所ブログ: 消滅時効の援用
2021.01.28事件Q&A: Ｑ．夫が会社を経営しています。現在，夫と離婚を前提に別居しており，婚姻費用や離婚後の養育費について協議中です。同居中，夫は毎月かなりの役員報酬を得ていたのですが，現在は会社の業績が悪化したため役員報酬をほとんど受け取っていないと言われています。現在の低い収入を基準として婚姻費用や養育費を決めなくてはならないのでしょうか。
2020.12.22お知らせ: 新型コロナウイルス感染症に関する対応について（継続）
2020.12.22お知らせ: 冬期休業のお知らせ
2020.12.01事務所ブログ: 持続化給付金の不正受給について
2020.09.03事件Q&A: Ｑ．夫が会社を経営しています。現在，夫と離婚について協議中ですが，財産分与や養育費などを決めるに当たってどのようなことに注意をすればよいでしょうか。
2020.08.07お知らせ: 夏期休業のお知らせ
2020.07.10事件Q&A: Ｑ．最近兄が亡くなりました。兄は未婚で子どもはいません。また，両親や祖父母は既に他界しています。このような場合，私たち兄弟姉妹が相続人になると聞きましたが，兄弟姉妹の中には死亡したり連絡が取れない者もいます。どのようにして遺産分割協議を進めたらよいでしょうか。
2020.07.03事件Q&A: Q.最近父が亡くなりました。遺産としては不動産及び預貯金があったのですが，生前父は会社を経営しており多額の保証債務があったため，相続人である母，妹，私は相続放棄をし，父の兄弟も全員相続放棄をしたことで相続人がいない状態になりました。ところが，その後保証債務が免除されたため遺産が残る状態となりました。相続放棄をした以上，母や妹，私は遺産を取得することはできないのでしょうか。

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2020.12.22お知らせ: 新型コロナウイルス感染症に関する対応について（継続）
2020.12.22お知らせ: 冬期休業のお知らせ
2020.08.07お知らせ: 夏期休業のお知らせ
2020.05.19お知らせ: 新型コロナウイルス感染症に関する対応について（継続）
2020.05.08お知らせ: 新型コロナウイルス対策における電話・メール相談の実施について（継続）
2020.04.10お知らせ: 新型コロナウイルス対策における電話・メール相談の実施について
2020.03.05お知らせ: 新型コロナウィルス感染症に関する対応について
2019.12.23お知らせ: 冬期休業のお知らせ
2019.12.05お知らせ: 神戸ルミナリエに伴う交通規制について
2019.08.06お知らせ: 夏期休業のお知らせ

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2018.09.14事務所ブログ: 神戸地裁本庁の入庁検査が始まっています！
2018.05.17事務所ブログ: 事務所あれこれ⑤【エレベーター】
2017.11.28事務所ブログ: 事務所あれこれ④【ロビーにて】
2016.12.02事務所ブログ: 事務所あれこれ③【ライトアップ】
2016.11.04事務所ブログ: 事務所あれこれ②【相談室】
2016.10.27事務所ブログ: 事務所あれこれ①【ポスト】
2016.07.11事務所ブログ: 事務所を移転しました！！
2016.03.22事務所ブログ: 春の訪れ
2016.01.29事務所ブログ: 面談室のご紹介
2016.01.07事務所ブログ: 明けましておめでとうございます

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2020.06.03事件Q&A: Q.家族信託を認知症対策に活用できると聞きましたが，具体的にはどのようにするのでしょうか。
2020.06.02事件Q&A: Q.家族信託をすれば遺言はしなくてよいのでしょうか。また，家族信託と遺言とではどちらが優先するのでしょうか。
2020.06.01事件Q&A: Q.家族信託において信託監督人とは何をする人ですか。
2020.05.29事件Q&A: Q.家族信託において受託者になるには何か資格が必要ですか。
2020.05.28事件Q&A: Q.家族信託における受託者の義務について教えてください。
2020.05.27事件Q&A: Q.遺言と家族信託の違いを教えてください。
2020.05.26事件Q&A: Q.成年後見と家族信託の違いを教えてください。
2020.04.28事件Q&A: 【新型コロナQ&A】新卒内定者の内定を取り消すことはできるか？
2020.04.28事件Q&A: 【新型コロナQ&A】新型コロナウイルスの影響で売上げが減少したが，従業員を解雇することはできるか？
2020.04.28事件Q&A: 【新型コロナQ&A】発熱などの症状がある従業員が自主的に休んだ場合の給料，休業手当は？

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事務員さんのブログ[a sunny place]

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神戸ひだまり法律事務所の理念･特色

1丁寧な対応
当事務所では，皆様のお話をじっくりお伺いし，一つ一つ丁寧に取り組んでおります。
依頼者の皆様のご希望に沿うように方針を決めさせていただき，納得して解決にあたることができるよう事件の見通しを丁寧に説明させていただきます。
また，ご依頼いただいた事件の経過については，逐一報告をさせていただいております。
2分かりやすい説明
法律については普段耳慣れない言葉も多いかと思いますが，できるだけ専門用語を使わず，分かり易い言葉でお話をさせていただきます。
また，事件の流れや手続についてもできるだけシンプルに整理し，理解しやすいように説明をさせていただきます。
3安心･信頼
これまで長期にわたり，多数のご相談・ご依頼をいただきました。
調停や裁判などの場合は依頼者の方とは長いお付き合いになり，信頼関係が重要となります。
当事務所では，全てのご相談，ご依頼に弁護士が直接対応しており，機械的に処理をしたり，スタッフに丸投げするということは勿論ありません。
これからも依頼者の皆様に安心・信頼していただけるよう，多数の解決実績・経験を活かして様々な法律問題に対応致します。
4豊富な経験と実績
代表弁護士は，2005年10月の弁護士登録以来１０年以上にわたって様々な事件の解決にあたってまいりました。
当事務所では，長年の多種多様な事件の解決を通じて様々な分野における深い実務経験と豊富な事件処理のノウハウを有しております。
5明確な料金体系（弁護士費用）
当事務所では依頼者の皆様に安心してご依頼していただけるようご相談の際に事件にかかるすべての費用についてご説明させていだたきます。
当然のことですが後から色々と加算することはありませんのでご安心ください。
6依頼者の利益を優先
単なる勝ち負けだけではなく，何が依頼者の方にとって将来的に利益となるかを考え，最善を尽くします。
また，弁護士費用についても弁護士に依頼すれば費用倒れになってしまう場合は，委任をお勧めしない場合もあります。但し，その場合でも可能な限り解決の方法をご提案させていただきます。
7総合的なサポート
事件に関連する登記手続なども当事務所で行えますので，手間やコストを抑えられます。
当事務所では，税理士や公認会計士，司法書士などの他士業の専門家とも連携をし，総合的にサポートいたします。
8利便性
当事務所は駅からもほど近く，アクセスが良いため，神戸市内だけでなく幅広いエリアの方にもお越しいただきやすい立地となっております。

神戸ひだまり法律事務所

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